Actualités en droit social (session septembre)
Actualités, conseils et analyses par les meilleurs spécialistes
Comment suivre le flux incessant des lois, des CCT, des accords interprofessionnels et des innovations en matière de sécurité sociale… Tout lire coûte cher en temps. Vous avez, en outre, besoin d’explications sur ces nouvelles règles, afin de savoir si elles sont pertinentes pour votre entreprise ou vos clients.
Notre méthode de travail : nous laissons l’actualité socio-juridique aux mains de spécialistes indépendants. Leur rôle ? Suivre de près, condenser et expliquer toutes les nouveautés pertinentes dans leur domaine. Mais aussi rester à l’écoute des décideurs politiques. Ils vous présentent leurs travaux chaque trimestre, lors d’une après-midi de séminaire concrète et pratique.
Résultat ? Vos connaissances des règles sociales restent à niveau. Vous êtes, en outre, toujours au courant des changements à venir. De quoi en évaluer parfaitement l’impact sur votre politique du personnel.
Des thèmes pertinents et des conseils utiles
Nos séminaires s’articulent toujours autour de la même structure :
1. Actualité sociale : nous commençons par un aperçu clair et pratique des derniers développements : nouvelles lois et CCT, jurisprudence, accords interprofessionnels importants et nouveautés en matière de sécurité sociale. Nos orateurs sont en outre à l’écoute des décideurs politiques. Ils vous aident ainsi à anticiper les changements les plus importants.
2. Thèmes importants : nos orateurs préparent chaque fois un exposé approfondi autour d’un thème d’actualité spécifique. Vous repartez donc avec des conseils utiles sur des thématiques actuelles et pertinentes.
3. Questions et débat
La théorie ? Très peu pour nous. Nous vous proposons des conseils utiles, applicables à votre entreprise ou aux dossiers de vos clients. Vous pouvez d’ailleurs envoyer et présenter au préalable vos questions aux orateurs. Nous consacrons en outre une grande partie des séminaires à vos questions. Elles suscitent souvent de passionnants débats.
Une équipe d'experts de premier plan
Un comité d’experts compose le programme de votre séminaire. Ils analysent chaque jour des thématiques sociales et contribuent même au développement de la politique en la matière. Ils sont donc idéalement placés pour suivre et cadrer l’actualité sociale.
La prochaine session aura lieu le 23 septembre 2010. Lors de cette session les thèmes suivants seront abordés :
14h00 - 15h15
Survol de l'actualité sociale
15h30 - 16h30
Le nouveau règlement européen en matière de sécurité sociale et la problématique des travailleurs étrangers
16h30 - 17h30
Le transfert d'entreprise (CCT 32bis) : mise à jour
- le licenciement avant, pendant ou après un transfert d’entreprise : quelle sanction ?
- le problème de l’assurance-groupe : à reprendre ou pas ?
- quid des éventuels intérimaires travaillant dans la division reprise ?
- modèles de clauses pour se couvrir comme repreneur ou cédant
Cette session sera animée par le cabinet De Wolf & Partners (Bruxelles).
Vinciane Rysselinck, De Wolf & Partners
Emmanuel Wauters, De Wolf & Partners
Thierry Viérin, Avocat au Barreau de Bruxelles, De Wolf & Partners
- Directeurs et collaborateurs de l'administration salariale
1. Vous restez parfaitement au courant de l’actualité sociale et des nouvelles règles à venir.
2. Vous gagnez du temps de recherche et de lecture.
3. Vous préservez le niveau de qualité de vos décisions et de vos conseils.
4. Vous bénéficiez de réponses concrètes à vos questions.
5. Vous échangez vos connaissances et vos expériences avec des directeurs des RH et des professionnels du domaine juridique.
Inscrivez-vous dès maintenant à la série complète de 4 sessions. Vous bénéficierez des avantages suivants :
- vous aurez droit à une remise de 25 % sur le prix total de la série.
- vous recevrez 3 mois d'accès gratuits à www.hrTODAY.be, un service d’actualités en ligne destiné à tous les professionnels des RH et aux spécialités du droit social. Il vous permet d’obtenir des informations sociales actualisées, regroupées selon 6 thèmes.
- vous recevrez 1 mois d’accès gratuit à SocialEye, la banque de données social-juridique la plus complète de la nouvelle génération. Vous y trouvez facilement la réponse à vos questions quotidiennes, mais également matière à étayer vos dossiers importants. SocialEye contient toutes les exceptions paritaires et les interprétations de lois, la jurisprudence et les CCT’s. SocialEye est actualisée chaque jour et est toujours disponible pour tous professionnels des RH et/ou spécialistes en droit social.
360 euros hors TVA 21 %
Si vous participez à la série complète, vous recevrez une remise de 25 % sur le montant total.
Il suffit de cliquer ici pour avoir un aperçu de tous les thèmes qui ont été abordés précédemment pendant les après-midi d'étude des dernières années.
Tél: +32 2 300 31 00
Fax: +32 2 300 30 99
E-mail: info@kluwerformations.be
SORUCFB